Förälder
Foto: Linda Pauline Aousell/Scandinav bildbyrå
Kontakt
Att bli förälder innebär många stora förändringar i livet, allt ifrån att få ihop livspusslet till nya ekonomiska förutsättningar. Som förälder får du som medarbetare ta del av olika förmåner.
Föräldrapenningtillägg
Som medarbetare hos oss får du föräldrapenningtillägg som motsvarar 10% av din lön och betalas ut under 180 dagar fram till barnet är två år. Föräldrapennings tillägget betalas ut i den omfattningen som du är föräldraledig.
Gäller om du varit anställd i minst 180 dagar när du påbörjar din föräldraledighet.
Föräldralön
Om din lön överstiger Försäkringskassans inkomsttak för föräldrapenning, får du dessutom föräldralön, även kallat mellanskillnadsersättning. Föräldralönen betalas ut under högst 270 dagar per födsel. Föräldralönen motsvarar skillnaden mellan 77,6% av lönebortfallet per dag och Försäkringskassans inkomsttak.
Förkortad arbetstid, barn under 8 år
Du som förälder har möjlighet att förkorta din arbetstid och arbeta 75% av din normala heltid. Denna möjlighet har du fram tills ditt barn fyllt 8 år eller avslutat sitt första skolår.
Du som anställd kan läsa mer om föräldraförmåner och hur du ansöker.
